Führungstraining für Frauen

YIN Leadership - Führungskompetenzen speziell für Frauen im 21. Jahrhundert

• Leadership Programme angepasst für "Frauen in Führungspositionen" auf Basis unseres integral-evolutionären konzeptionellen Grundprinzips
• Spezifische Trainings und Workshops
• Potenzial-Coaching und individuelle Begleitung für Frauen in Führung

Inhaltliche Erweiterung um frauenspezifische Aspekte wie:

• wertschätzender Umgang mit maskulinen und femininen Qualitäten im Team
• Entwicklung konstruktiver Synergie beider Potenziale
• Kommunikation & Konfliktlösung mit femininen Qualitäten
• Leadership auf Basis gelebten Vertrauens in partnerschaftlichen Arbeitssettings bei gleichzeitig konstruktivem Umgang mit Macht und Konkurrenz in einem überwiegend hierarchischen Umfeld
• besondere Bedürfnisse und Führungsherausforderungen, Hindernisse beim Erklimmen der Karriereleiter, die "gläserne Decke"
• Self-Leadership: Worklife-Balance, Resilienz, Multi-Tasking, Doppelbelastung durch Beruf und Familie